Меню
Реклама на сайте
Календарь событий
Навигация
, ,
, , ,
,
/
, ,
, , .
, , ,
()
()
()
, , ,
Soft
1: 8
CHAT-OT

Меню по разделу

+

/ / / /

ОПР при изменении условий труда

Поиск
Подписки
Пользователи
Правила
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: 1
ОПР при изменении условий труда
 
#1
0
15 2024 11:39
Чем больше разбираешься, тем сложнее понять.
Купили мобильную станцию для медосомотров - чтоб прям на примере было. Посадили туда медработника работать. Создали новое рабочее место. Делаю новую СОУТ. ок.
ОП наверно делаю корректирующую, оставляю тот же номер, меняю дату. Так? Или ОП новая?

ОП же не на М делается? Номер ОП не должен же (не может) с номером карты СОУТ совпадать?
Изменено: Sab Lilya - 15 2024 11:40
Сообщение  
 
 
#2
0
15 2024 11:43
написал:
купили мобильную станцию для медосомотров
Посадили туда медработника
это что за зверь?
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#3
0
15 2024 11:44
написал:
ОП наверно делаю корректирующую, оставляю тот же номер, меняю дату. Так? Или ОП новая? ОП же не на М делается? Номер ОП не должен же (не может) с номером карты СОУТ совпадать?
у Вас есть ЛНА по ОП ?
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#4
0
15 2024 11:48
А можно ОП расшифровать? И в каком виде имеются записи процедуры?
Сообщение  
 
 
#5
0
15 2024 12:50
написал:

А можно ОП расшифровать?
Ну --- Оптово Продовольственный ынок, тут точно не подойдет.

Можно попробывать:

Опытно Промышленная абота
или
Общественно Полезная абота

P.S. Оценка Профессиональных исков

;-)
Да, я шут, я циркач, так что же?
Сообщение  
 
 
#6
0
15 2024 13:00
написал:
это что за зверь?
пазик. внутри флюрограф.

написал:
у Вас есть ЛНА по ОП ?
есть.
- что там написано?
-про нумерацию ничего. я сама его писала. как могла, так и придумала.

написал:
А можно ОП расшифровать? И в каком виде имеются записи процедуры?
да. оценка профессиональных рисков. оформлена в виде карт.
Сообщение  
 
 
#7
1
15 2024 13:21
написал:
есть.- что там написано?-про нумерацию ничего. я сама его писала. как могла, так и придумала.
и делайте тогда как Вашей душе приятно... никакой НПА кроме Вашего эти заморочки не регламентирует...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#8
0
15 2024 13:22
написал:
пазик. внутри флюрограф.
вот и думай тут.... :
написал:
мобильную станцию для медосомотров
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#9
0
15 2024 13:24
оставляю тот же номер, меняю дату. Так? Или ОП новая?
Конечно, просто переработайте старую, дата новая. При условии: что у медработника просто рабочее место сменилось и должность старая осталась.
написал:
ОП же не на М делается?
на профессию или должность
написал:
Номер ОП не должен же (не может) с номером карты СОУТ совпадать?
Может, если совпали звёзды
Сообщение  
 
 
#10
0
15 2024 15:08
написал:
вот и думай тут.... :
:D ага сама поняла уж потом
Сообщение  
 
 
#11
0
16 2024 11:11
написал:
P.S. Оценка Профессиональных исков
Я догадывался, что так, просто на нашем предприятии для первого и второго класса условий труда Карты ОП не составлялись, просто на карте СОУТ ставили отметку, что риски все допустимые. Правда у медработника есть риск пострадать от пациента :abuse4:
Сообщение  
 
 
#12
0
20 2024 20:32
написал:
у медработника есть риск пострадать от пациента
Интересуют "мероприятия по управлению" таким "профессиональным риском".
При обеспечении функционирования системы управления охраной труда работодателем должны проводиться системные мероприятия по управлению профессиональными рисками на рабочих местах, связанные с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней профессиональных рисков.
Настоящее письмо носит информационный характер, не является нормативным правовым актом или актом, имеющим нормативные свойства, не устанавливает правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц
Сообщение  
 
 
#13
1
22 2024 14:56
написал:
Интересуют "мероприятия по управлению" таким "профессиональным риском".
обучение, инструктажи, разработка речевых модулей, порядок реагирования, обеспечение охраной, тревожной кнопкой...
смешно, но мало ли - обеспечение СИЗами - бронежилеты, каски, маски.
Сообщение  
 
 
#14
0
22 2024 14:59
написал:
бучение, инструктажи, разработка речевых модулей, порядок реагирования, обеспечение охраной, тревожной кнопкой...смешно, но мало ли - обеспечение СИЗами - бронежилеты, каски, маски.
Откуда Вы это знаете?
Настоящее письмо носит информационный характер, не является нормативным правовым актом или актом, имеющим нормативные свойства, не устанавливает правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц
Сообщение  
 
 
#15
0
22 2024 15:04
написал:
Откуда Вы это знаете?
в смысле? я не поняла вопроса

работодателем должны проводиться системные мероприятия по управлению профессиональными рисками на рабочих местах. Может отсюда?
Изменено: Sab Lilya - 22 2024 15:06
Сообщение  
 
 
#16
0
22 2024 15:20
Откуда Вы знаете, что
обучение, инструктажи, разработка речевых модулей, порядок реагирования, обеспечение охраной, тревожной кнопкой... смешно, но мало ли - обеспечение СИЗами - бронежилеты, каски, маски.
это именно те самые "мероприятия по управлению профессиональным риском"
пострадать от пациента
?
Написал:
работа такая - думать и предупредить опасность.
Оценка наличия риска причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, проводимая федеральным органом исполнительной власти или уполномоченной организацией при разработке проекта нормативного правового акта, устанавливающего обязательные требования, должна основываться на анализе объективной и регулярно собираемой информации об уровне причиненного охраняемым законом ценностям вреда (ущерба) и (или) иной информации применительно к отношениям, при регулировании которых предполагается установление обязательных требований.
Вредный производственный фактор - фактор производственной среды или трудового процесса, воздействие которого может привести к ...

Опасный производственный фактор - фактор производственной среды или трудового процесса, воздействие которого может привести к ...

Профессиональный риск - вероятность (возможность) причинения вреда жизни и (или) здоровью работника в результате воздействия на него вредного и (или) опасного производственного фактора при исполнении им своей трудовой функции с учетом возможной тяжести повреждения здоровья.
Необходимыми условиями установления обязательных требований являются наличие риска причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, на устранение которого направлено установление обязательных требований, и возможность и достаточность установления обязательных требований в качестве мер защиты охраняемых законом ценностей.
Изменено: Ознакомиться по/по/дробнее - 15 2024 4:44
Настоящее письмо носит информационный характер, не является нормативным правовым актом или актом, имеющим нормативные свойства, не устанавливает правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц
Сообщение  
 
 
#17
0
25 2024 7:16
написал:
Откуда Вы знаете, что
именно нормативный документ надо что ли? Не знаю даже что ответить. работа такая - думать и предупредить опасность. Практика показывает работает или не работает мероприятие.
Изменено: Sab Lilya - 25 2024 7:17
Сообщение  
 
 
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 2)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Мы обрабатываем данные посетителей и используем cookies согласно политике
ОК

Любите охрану труда?

Подписывайтесь!

Вконтакте Telegram
@error_reporting(0); @ini_set("display_errors", 0);