.svg){kind=icon}
Добрый день, я был назначен в организации приказом на должность специалиста по охране труда. Должной инструкции у меня нет и обязанностей на меня никаких не возлагали. В организации есть приказы о назначении руководителей структурных подразделений ответственными за охрану труда в подразделениях а также о назначении их ответственными за обеспечение работников СИЗ. аботодатель не хочет покупать все СИЗ которые положены работникам и не хочет заключать договор с медицинской организацией на проведение предрейсовых медосмотров водителей. Можно ли будет меня привлечь к уголовной ответственности если произойдёт несчастный случай с водителем в следствие не проведения предрейсового медосмотра? А так же возможно ли привлечь меня к ответственности за другие нарушения допущенные в охране труда, если на меня не будут возложены обязанности приказом или составлена должностная инструкция?
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.